Sistema de Gestión / Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación (SGIG)
Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación (SGIG)
Manual del Sistema de Gestión de Igualdad de Género y No Discriminación del Tecnológico Nacional de México (SGIG)
Anexo 1: Política de Igualdad
Anexo 2: Diagnóstico de autoevaluación
Anexo 3: Grupos Multisitios
Anexo 4: Matriz de Responsabilidades
1 - Política de Igualdad Laboral y no Discriminación del TecNM
Política de Igualdad
Plan de Acción
Nombramiento de Coordinación del SGIG
2 - Comité de Ética (Subcomité)
Proceso de Instalación
Convocatoria
Etapa de Nominación
Etapa de Elección
Acto Protocolario
Nombramientos de miembros del SEPCI
Carta compromiso
Acta de Instalación del SEPCI
Bases para la Integración del SEPCI
Constancia de miembros salientes
Sesiones
Programa Anual de Trabajo (PAT)
Informe Anual de Actividades (IAA)
Acta de Sesión Ordinaria
Minuta de Sesión Extraordinaria
Orden de día
Lista de Asistencia
3 - Procedimiento de Reclutamiento, Selección y Contratación de Personal
Procedimiento
Entrevista Estructurada
4 - Procedimiento para Auditoría Interna
Procedimiento para Auditoría Interna
Formato para Calificación de Auditores
Criterios para Calificación de Auditores
Formato para Plan de Auditoría
Formato para Reunión de Apertura
Formato para Informe de Auditoría
Formato para Reunión de Cierre
Lista de Verificación
5 - Encuesta de Clima Laboral
Cuestionario de percepción de clima laboral
Tamaño de muestra
6 - Código de Ética
Códigos de Ética
Código de Conducta del TecNM
8 - Procedimiento de Promoción, Ascenso y Permanencia
Procedimiento
9 - Capacitación
Procedimiento de Formación y Actualización del Capital Humano
Programa Anual de Capacitación
Solicitud de Registro de Curso
Criterios para Selección de Instructor
Evaluación del Seg. con Jefe Inmediato
Constancia de Participante
Cédula de Inscripción
Lista de Asistencia
Encuesta de Opinión
Carta Descriptiva
Plan de Sesión
Reporte Final
Estadística de la Encuesta de Opinión
Estadística de Eval. de Seguimiento
11 - Lenguaje Incluyente
Lineamientos para la Incorporación
Prontuario para el uso de lenguaje incluyente y no sexista SFP
12 - Guía de Corresponsabilidad
Guía
13 - Accesibilidad
Guía de accesibilidad en el trabajo
Lista de verificación de cumplimiento
14 - Mecanismos de Denuncias
Acoso y Hostigamiento Sexual
Protocolo
Nombramiento de Persona Consejera
Formato de Denuncia
Incumplimiento a las Normas Éticas
Procedimiento
Nombramiento Persona Asesora
Formato de denuncia
Recomendaciones de Persona Asesora
Registro de denuncias
Informe de conclusiones
Proyecto de resolución
15 - Procedimiento para Acciones Correctivas
Procedimiento para Acciones Correctivas
Formato para Requisición de Acciones Correctivas
16 - Cronogramas
Cronograma SGIG 2021-2022
Cronograma de Actividades 2019
Cronograma 20-21 (Recertificación)
Folio -RPrIL-072
Fecha de Certificación Inicial: 2017-04-10
Fecha de Renovación: 2021-04-10
Fecha de Expiración: 2025-04-10
×
![]()
Certificado
